Senior financieel adviseur

Niet alleen cijfers, maar echte impact. Adviseer over de financiële toekomst van een snelgroeiende gemeente.

Senior Financieel Adviseur

Bij Ouder-Amstel werk je niet alleen met cijfers, maar draag je direct bij aan de ontwikkeling van een gemeente die volop in beweging is. De komende jaren staan grote ruimtelijke ontwikkelingen op de agenda, zoals de nieuwe wijk Amstelvoorde, waar ongeveer 6000 nieuwe woningen gebouwd gaan worden. Dit soort projecten brengen complexe financiële vraagstukken en belangrijke bestuurlijke keuzes met zich mee.

Als Senior Financieel Adviseur ben jij degene die financiële inzichten vertaalt naar heldere adviezen. Jij zorgt ervoor dat bestuur, management en budgethouders kunnen sturen op betrouwbare informatie en financieel gezonde keuzes. Een rol waarin je impact hebt op de toekomst van de gemeente én de ruimte krijgt om mee te denken over hoe we onze financiële processen verder kunnen versterken.

Dit is wat je gaat doen

Als Senior Financieel Adviseur ben je de financiële sparringpartner voor het ruimtelijk domein van de gemeente Ouder-Amstel. Je kijkt verder dan de cijfers alleen. Je brengt risico's, kansen en ontwikkelingen in beeld en helpt collega's en management om onderbouwde keuzes te maken.

Wat deze functie extra interessant maakt? Je werkt op het snijvlak van financiën, beleid en ruimtelijke ontwikkeling. Daarbij krijg je te maken met uiteenlopende projecten en vraagstukken die direct bijdragen aan de groei en ontwikkeling van Ouder-Amstel.

Jij zorgt ervoor dat financiële informatie niet alleen klopt, maar ook bruikbaar is. Je brengt structuur aan in complexe vraagstukken, bewaakt de kwaliteit van de financiële bedrijfsvoering en denkt actief mee over verbeteringen.

Concreet betekent dit dat jij:

• een belangrijke bijdrage levert aan de Planning & Control-cyclus, waaronder de begroting, tussentijdse rapportages en de jaarrekening.
• Het afdelingshoofd Ruimte en budgethouders adviseert over financiële vraagstukken en ondersteunt hen bij het beheren van hun budgetten.
• Voorstellen binnen het ruimtelijk domein beoordeelt op financiële haalbaarheid, rechtmatigheid, doelmatigheid en relevante wet- en regelgeving.
• Begrotingswijzigingen opstelt en de financiële consequenties van beleidskeuzes en projecten bewaakt.
• Financiële gegevens analyseert, afwijkingen signaleert en dit vertaalt naar concrete adviezen.
• Initiatief neemt om financiële processen verder te optimaliseren en de implementatie van verbeteringen begeleidt.

Wat deze rol nóg aantrekkelijker maakt? Je bent niet alleen adviseur, maar ook een belangrijke gesprekspartner voor management en collega’s. Je krijgt veel ruimte om zelfstandig te werken en invloed uit te oefenen op hoe financiële processen en sturing binnen de organisatie worden ingericht.

Wie ben jij?

Jij bent een financieel professional die verder kijkt dan de cijfers alleen. Je begrijpt dat goede financiële advisering draait om inzicht, verbinding en communicatie. Je vindt het leuk om complexe financiële vraagstukken te vertalen naar begrijpelijke adviezen voor collega's die minder financieel zijn onderlegd.

Je bent analytisch sterk, werkt nauwkeurig en voelt je prettig in een bestuurlijke omgeving waar verschillende belangen samenkomen. Daarbij weet je zelfstandig te opereren, maar zoek je ook actief de samenwerking op.

Met jouw proactieve houding zie je kansen voor verbetering en neem je initiatief om processen slimmer en efficiënter te organiseren. Je weet mensen hierin mee te nemen en creëert draagvlak voor verandering.

Wat maakt jou van meerwaarde?

• Je beschikt over een afgeronde hbo-opleiding, bij voorkeur in een financiële richting.
• Je hebt al ervaring als financieel adviseur binnen een gemeentelijke organisatie.
• Je hebt kennis van het BBV (Besluit Begroting en Verantwoording) en weet deze toe te passen binnen gemeentelijke financiële processen.
• Je beschikt over sterke boekhoudkundige kennis en weet financiële informatie goed te analyseren.
• Je bent analytisch, communicatief vaardig, nauwkeurig en verbindend.
• Je denkt in oplossingen en zoekt continu naar mogelijkheden om processen te verbeteren.
• Je bent in staat om complexe financiële onderwerpen helder uit te leggen aan collega's en managers.
• Je bent stressbestendig en brengt daarnaast een gezonde dosis humor mee.
• Je hebt affiniteit met automatisering en digitalisering van financiële processen.

Ons aanbod

De gemeente Ouder-Amstel biedt je een uitdagende functie waarin jouw kennis, initiatief en advieskracht gewaardeerd worden. Je krijgt volop ruimte om jezelf verder te ontwikkelen en mee te bouwen aan een organisatie die continu in beweging is. De functie is gewaardeerd in schaal 11 met een salaris van maximaal € 6.422,- bruto per maand bij een fulltime dienstverband (36 uur).

Verder bieden wij jou:

• Een vrij besteedbaar Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% dat je kunt inzetten op een manier die past bij jouw persoonlijke situatie.
• Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een ABP-pensioenregeling, reiskostenvergoeding en een aantrekkelijke verlofregeling conform de Cao SGO.
• Ruimte voor opleiding, ontwikkeling en persoonlijke groei.
• Flexibele werkmogelijkheden en aandacht voor een goede werk-privébalans.

Over de gemeente Ouder-Amstel

Ouder-Amstel is een ambitieuze gemeente onder de rook van Amsterdam. De gemeente bestaat uit de kernen Ouderkerk aan de Amstel, Duivendrecht en het landelijke buitengebied. Door grote ontwikkelingen zoals De Nieuwe Kern, Werkstad Over-Amstel, Entrada en Amstelvoorde groeit de gemeente de komende jaren aanzienlijk.

Deze ontwikkelingen zorgen niet alleen voor nieuwe woningen en voorzieningen, maar ook voor complexe financiële en ruimtelijke vraagstukken. Dat maakt werken voor Ouder-Amstel dynamisch, maatschappelijk relevant en uitdagend.

Binnen Ouder-Amstel staan onze kernwaarden centraal: verbindend, uniek en divers. We geloven in korte lijnen, persoonlijk contact en samenwerking. We zoeken collega's die samen met ons willen bouwen aan de toekomst van onze gemeente.

Interesse?

Herken jij jezelf in deze functie en word je enthousiast van de uitdagingen die Ouder-Amstel biedt? Dan komen we graag met je in contact.

Met geschikte kandidaten gaan wij graag direct in gesprek. Daarom vinden selectiegesprekken doorlopend plaats en kan de vacature eerder sluiten wanneer wij de juiste kandidaat hebben gevonden.

Voor alle functies binnen de DUO-organisaties is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist. De kosten worden door ons vergoed. Het inwinnen van referenties kan deel uitmaken van het sollicitatieproces.

Acquisitie stellen we niet op prijs!

Uren: 36 uur