gemeentefinancials.nl

De route naar toekomstige welvaart

Rapport
12-12-2025
Peter Wennink
Het demissionair kabinet-Schoof vroeg Peter Wennink begin september om een onafhankelijk advies uit te brengen over het toekomstige verdienvermogen van Nederland. Hier zijn rapport.

Dit rapport is geschreven uit betrokkenheid bij ons land, en uit zorg over de richting die we opgaan. Nederland is een prachtig land - met slimme mensen, sterke bedrijven en een samenleving waarin we naar elkaar omkijken. Maar het fundament onder die kracht begint te verzakken. We voelen het allemaal: besluiten komen te traag, regels stapelen zich op, en de energie om samen problemen op te lossen lijkt weg te lekken. Onze sterke economische basis verkruimelt. Dat heeft grote gevolgen en gaat ons allemaal raken. Als we geen actie ondernemen zal onze kwaliteit van leven hard achteruit gaan.

De uitdagingen van onze tijd zijn groot en raken elk aspect van onze samenleving. Digitalisering, de onvoltooide energietransitie, een verhoogde veiligheidsdreiging, maar ook vergrijzing, woningnood en de druk op publieke diensten vragen om hernieuwde samenhang en actie. Achter al deze thema’s ligt dezelfde vraag: hoe behouden we Nederland als een land waar mensen vertrouwen hebben in elkaar, in hun overheid en in de toekomst?

De wereld om ons heen verandert razendsnel. Technologie en geopolitiek herschikken de machtsverhoudingen, waardoor wie niet meebeweegt en zich inzet om ook slimme oplossingen te ontwikkelen en verhandelen, afhankelijk raakt - niet alleen economisch, maar ook maatschappelijk en geopolitiek. Voor Nederland, een land dat zijn geld verdient met handel, is dat schadelijk: zonder iets te ruilen heb je geen invloed in onderhandelingen. We willen als Nederland niet slechts toeschouwer zijn bij deze veranderingen, maar medevormgever van de toekomst. Die ambitie vraagt erom dat we opnieuw leren kiezen, samenwerken en handelen.

Gezien deze context gaat dit rapport over meer dan alleen ons concurrentievermogen. Het gaat over het versterken van onze maatschappelijke veerkracht: de capaciteit om als samenleving te vernieuwen, te herstellen en recht te doen aan de welvaart van huidige en toekomstige generaties. Digitalisering, klimaat, gezondheid en veiligheid zijn daarbij de grote opgaven van deze tijd.

Om die veerkracht te behouden en onze toekomstige welvaart veilig te stellen, moeten we investeren in wat groei mogelijk maakt: minder regeldruk, moderne infrastructuur, kennis en talent, maar ook onderling vertrouwen, bestuurlijke daadkracht en snelheid van handelen. Als we niet aan de slag gaan, verliezen we niet alleen banen en bedrijven, maar zullen we aanzienlijk inleveren op onze kwaliteit van leven. Elke dag dat initiatieven blijven steken in regels en procedures, verliezen we economische kansen en maatschappelijke energie. Elke dag dat noodzakelijke keuzes worden uitgesteld kost dat Nederland meer dan de investeringen die nu nodig zijn.

[....]

Lees verder op: rapportwennink.nl

Gerelateerde vacatures

Geïnteresseerd in een carrière bij organisaties in ditzelfde vakgebied? Bekijk hieronder de gerelateerde vacatures en vind de perfecte match voor jou!
Gemeente Zeist
5.303 - 7.163
Medior, Senior
Zeist
Als Strategisch Controller bij Gemeente Zeist stuur je op maatschappelijke opgaven: je verbindt financiële inzichten met strategische keuzes, signaleert risico’s, bewaakt voortgang en vertaalt complexe informatie naar heldere adviezen voor...
Gemeente Wageningen
4.465 - 6.343
Medior
Wageningen
Als Strategisch Financieel Adviseur bij Wageningen vertaal je beleid en cijfers naar begrijpelijke scenario’s. Je coördineert financiële trajecten, schrijft aan nota's en signaleert trends. Met jouw inzicht en energie maak...
Gemeente Vught
3.777 - 5.554
Medior
Vught
Als Adviseur Business Control bij de gemeente Vught adviseer je teammanagers en beleidsmedewerkers over planning & control, budgetten en financiële paragrafen in college- en raadsvoorstellen, en vertaal je wet- en...
Gemeente Voorschoten
Max. 7.740
Medior
Voorschoten
Wij staan met de gemeente Voorschoten voor diverse uitdagingen. Onze organisatie is volop in ontwikkeling waarbij we de organisatie (verder) professionaliseren en de structuur wijzigen naar een klantgerichte organisatiestructuur. Het...