gemeentefinancials.nl

Het echte probleem met productiviteit

Blog
23-10-2025
Marcel Timmer
De productiviteitsgroei daalt al jarenlang in Nederland. Marcel Timmer (CPB) daarover: " Ja, productiviteitsgroei is belangrijk. Maar waarom zou een daling altijd een probleem zijn?"

Mijn eerste externe optreden als toentertijd nieuwbakken CPB’er was bij een expertisegesprek over het productiviteitsprobleem. De productiviteitsgroei daalt namelijk al jarenlang in Nederland. De aanwezige topambtenaren hielden één voor één gloedvolle betogen over hoe productiviteit moest worden vergroot: minder regels, meer ICT en AI, meer ondernemerschap, meer scholing, meer innovatie, meer infrastructuur, meer zorg. Alle departementen hadden een oplossing, die natuurlijk het nodige geld kostte. De beurt was aan mij. “Ik ben Marcel Timmer, kersvers directielid bij het CPB, en hiervoor hoogleraar economische groei. Ik heb twintig jaar lang productiviteit bestudeerd, en ik weet niet over welk probleem hier wordt gesproken.” De kring barstte in lachen uit. Het was mijn beste grap in jaren. Behalve dat het geen grap was. Ja, productiviteitsgroei is belangrijk. Maar waarom zou een daling altijd een probleem zijn?

Waarom productiviteitsgroei van belang is

Met productiviteitsgroei in de economie bedoelen we vaak de toename van de productie per gewerkt uur. Werknemers gaan meer goederen maken of diensten leveren in dezelfde werkweek. Productiever worden is dus geen kwestie van ieder jaar harder werken. Het is vooral ieder jaar slimmer werken. Betere machines, handigere grondstoffen, en nieuwe kennis, vaardigheden en technieken gebruiken. Kortom, met minder meer doen. Dit wordt steeds belangrijker als bron voor onze economische groei. In het verleden groeide de economie nog doordat de bevolkingsgroei meer werkenden in Nederland opleverde. Ook steeg het aantal gewerkte uren per werkende, vooral door de toenemende participatie van vrouwen. Maar de bevolkingsgroei tempert, en de meeste mensen hebben nu een baan. En we werken liever minder dan meer uren per week. Toekomstige economische groei moet uit hogere productiviteit komen. Tot zover het standaardverhaal. 

[....]

Gerelateerde vacatures

Geïnteresseerd in een carrière bij organisaties in ditzelfde vakgebied? Bekijk hieronder de gerelateerde vacatures en vind de perfecte match voor jou!
Gemeente Wassenaar
6.310 - 8.580
Senior
Wassenaar
Als Manager HR, Financiën & Inkoop, tevens plv. algemeen directeur bij gemeente Wassenaar stuur je de eenheid HR, Financiën & Inkoop aan, bewaak je samenhang en financiële sturing, en neem...
Provincie Utrecht
5.118 - 7.233
Medior, Senior
Utrecht
Als Regisseur planning en control bij Provincie Utrecht coördineer je de P&C-cyclus: voor- en najaarsrapportage, slotwijziging, plus ondersteuning bij begroting en jaarrekening. Je bewaakt planning, kwaliteit, voortgang en het bestuurlijk...
Top vacature
Gemeente Brummen
Max. 5.624
Medior, Senior
Brummen
Als Business Controller Sociaal Domein bij Gemeente Brummen geef je management grip op financiën en processen via rapportages, analyses en prognoses, optimaliseer je AO/IC, adviseer je over efficiency en strategische...
Oasen
4.682 - 6.499
Medior
Gouda
Als Business Controller bij Oasen professionaliseer je business control, adviseer je management bij strategische keuzes, versterk je investerings- en projectbeheersing en ontwikkel/monitor je KPI’s, risico’s en planning- & controlrapportages.